L’originalité de la Formation expliquée par Jean-Michel Beigbeder
Cadres supérieurs et Dirigeants, trouvez votre voie
Je vous propose une approche nouvelle, une méthode efficace pour obtenir ce travail passionnant, ce job idéal, le rêve de votre vie au plus profond de vous-mêmes…
Faites confiance à
Le programme de Formation en 5 étapes
1) L’auto-évaluation, (self-assessment en anglais)
Apprenez à vous connaître : vos forces comme vos faiblesses, votre personnalité, votre expertise, vos compétences, vos préférences…
2) Le Ciblage
Ciblez des Compagnies idéales et des employeurs préférés, dans tous les secteurs, toutes les catégories… y compris de créer votre propre entreprise !
3) L’Approche
Approchez par tous moyens directs et indirects des Cibles, la Création de Réseaux Facilitateurs et les Techniques de visibilité pour susciter le Désir chez l’employeur, le concurrent, le partenaire désireux de vous embaucher.
4) La Communication Ciblée
Vous organiserez la Communication Ciblée de votre compétence comme un produit sur le marché à FAIRE ACHETER (et non à vendre)…
5) L’Interview et la Finalisation
Soyez recruté en tant que Solution au problème immédiat et urgent de l’Employeur choisi.